湖南省人社廳解讀《湖南省進(jìn)一步促進(jìn)就業(yè)工作二十條措施》

湖南省人民政府門戶網(wǎng)站 m.statesmanwelt.com 發(fā)布時間: 2018-12-22 07:23 【字體:

  湖南發(fā)布促進(jìn)就業(yè)“二十條”,您能獲益多少

  省政府日前印發(fā)《湖南省進(jìn)一步促進(jìn)就業(yè)工作二十條措施》(以下簡稱“二十條”)?!岸畻l”除了出臺很多新的有針對性的政策扶持措施,部分政策在原有基礎(chǔ)上進(jìn)一步加大支持力度。

  企業(yè)或勞動者可以從中有哪些獲益呢?12月21日,記者為此走訪了省人社廳就業(yè)處有關(guān)負(fù)責(zé)人。

  加大金融支持力度與降低企業(yè)財(cái)稅負(fù)擔(dān)同步

  鼓勵金融支持實(shí)體經(jīng)濟(jì),推動實(shí)體經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展,在此次出臺的“二十條”中,體現(xiàn)較為明顯。

  “二十條”要求,要充分發(fā)揮國家融資擔(dān)?;鹱饔?,引導(dǎo)更多金融資源支持創(chuàng)業(yè)就業(yè)。各地政府性融資擔(dān)?;饝?yīng)優(yōu)先為符合條件的小微企業(yè)提供低費(fèi)率的擔(dān)保支持,鼓勵銀行機(jī)構(gòu)加強(qiáng)與政府性融資擔(dān)保機(jī)構(gòu)合作,擴(kuò)大融資擔(dān)保業(yè)務(wù),提高小微企業(yè)貸款可獲得性。

  省人社廳就業(yè)處有關(guān)負(fù)責(zé)人告訴記者,為更大程度發(fā)揮創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款作用,“二十條”在原有政策基礎(chǔ)上,進(jìn)一步加大支持力度。

  首先是創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款對象范圍更廣、最高申請額度更高。除了以往政策明確的城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員、就業(yè)困難人員(含殘疾人)、復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)退役軍人、刑滿釋放人員、高校畢業(yè)生(含大學(xué)生村官和留學(xué)回國學(xué)生)、化解過剩產(chǎn)能企業(yè)職工和失業(yè)人員、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農(nóng)民工、網(wǎng)絡(luò)商戶、建檔立卡貧困人口等創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款對象,此次“二十條”,把農(nóng)村自主創(chuàng)業(yè)的農(nóng)民納入支持范圍。

  “二十條”明確,符合條件的人員自主創(chuàng)業(yè)的,創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款最高申請額度由10萬元提高到15萬元;合伙創(chuàng)業(yè)的按合伙創(chuàng)業(yè)人數(shù)、組織起來共同創(chuàng)業(yè)的按組織起來創(chuàng)業(yè)人數(shù),每人最高15萬元額度,最高貸款額度為75萬元;貧困地區(qū)按規(guī)定全額貼息3年,其他地區(qū)按規(guī)定全額貼息2年。

  小微企業(yè)當(dāng)年新招用符合創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款申請條件的人員數(shù)量,達(dá)到企業(yè)現(xiàn)有在職職工人數(shù)25%(超過100人的企業(yè)達(dá)到15%),并與其簽訂1年以上勞動合同的,按規(guī)定可申請最高不超過300萬元的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款。這比原有政策的“最高不超過200萬元”,提高了100萬元。

  “二十條”同時要求,要進(jìn)一步降低企業(yè)財(cái)稅負(fù)擔(dān),落實(shí)重點(diǎn)群體創(chuàng)業(yè)就業(yè)稅收優(yōu)惠政策。對經(jīng)認(rèn)定的服務(wù)貿(mào)易類技術(shù)先進(jìn)型企業(yè),按15%的稅率征收企業(yè)所得稅。落實(shí)一般工商業(yè)電價減負(fù)10%的目標(biāo)。

  降低企業(yè)用工成本,條條是“干貨”

  此次出臺的“二十條”,對降低企業(yè)用工成本以穩(wěn)定就業(yè)方面,給出了很多具體的措施,且條條是“干貨”。

  為加大援企穩(wěn)崗力度,“二十條”對不裁員或少裁員企業(yè)可返還部分社保費(fèi)給予明確,包括:

  按規(guī)定對不裁員或少裁員的參保企業(yè),返還其上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的50%;未能按時足額繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的,一次性補(bǔ)繳所有欠費(fèi)后,可按條件申請享受上述返還政策。

  2018年10月1日至2020年12月31日,深度貧困地區(qū)企業(yè)的穩(wěn)崗補(bǔ)貼上限可提高至60%。

  2019年1月1日至12月31日,對面臨暫時性生產(chǎn)經(jīng)營困難且恢復(fù)有望、堅(jiān)持不裁員或少裁員的參保企業(yè),返還標(biāo)準(zhǔn)可按6個月的當(dāng)?shù)卦氯司I(yè)保險(xiǎn)金和參保職工人數(shù)確定,或按6個月的企業(yè)及其職工應(yīng)繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)50%的標(biāo)準(zhǔn)確定。

  為降低企業(yè)用工成本,“二十條”要求,在社保費(fèi)征管體制調(diào)整過程中,除國家和省另有規(guī)定外,各地不調(diào)整現(xiàn)有社會保險(xiǎn)征收政策、征收程序、征收方式,對企業(yè)歷史欠費(fèi)不得自行集中清繳。按規(guī)定繼續(xù)階段性降低企業(yè)社會保險(xiǎn)費(fèi)率。

  鼓勵創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè),加強(qiáng)培訓(xùn)優(yōu)化就業(yè)

  鼓勵創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè),是“二十條”里的一大重點(diǎn)。

  “二十條”要求,對正常運(yùn)營1年以上并吸納一定規(guī)模就業(yè)的初創(chuàng)企業(yè)、初次注冊的個體工商戶和農(nóng)民專業(yè)合作社,按投入規(guī)模和帶動就業(yè)人數(shù)給予一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。

  繼續(xù)實(shí)施創(chuàng)業(yè)“雙百資助工程”,每年重點(diǎn)支持100個優(yōu)質(zhì)初創(chuàng)企業(yè)、100個優(yōu)質(zhì)初創(chuàng)個體工商戶,給予一次性獎補(bǔ)。

  實(shí)施創(chuàng)業(yè)載體建設(shè)“四個一”工程,2020年以前,重點(diǎn)打造10個省級創(chuàng)業(yè)孵化示范基地、100個以上市縣級創(chuàng)業(yè)孵化基地,年孵化1000家以上的企業(yè),新增1萬個以上的就業(yè)崗位。

  在加強(qiáng)培訓(xùn)優(yōu)化就業(yè)方面,“二十條”從支持企業(yè)開展職工培訓(xùn)、加強(qiáng)重點(diǎn)群體技能培訓(xùn)、強(qiáng)化產(chǎn)業(yè)技能培訓(xùn)等方面進(jìn)行了多方部署。

  2020年12月31日前,建檔立卡貧困勞動力可免費(fèi)參加當(dāng)?shù)厝松绮块T組織的各類職業(yè)技能培訓(xùn),并按每天20元發(fā)給生活費(fèi)補(bǔ)貼。

  2019年1月1日至2020年12月31日,圍繞我省20個工業(yè)新興產(chǎn)業(yè)鏈,按計(jì)劃推行“招工即招生、入企即入校、企校雙師聯(lián)合培養(yǎng)”為主要內(nèi)容的企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn),企業(yè)按規(guī)定向簽訂協(xié)議的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)支付學(xué)徒培訓(xùn)費(fèi)用,所需資金從企業(yè)職工教育經(jīng)費(fèi)中列支;符合有關(guān)政策規(guī)定的,給予企業(yè)職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼,每人每年不低于4000元。

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信息來源: 湖南日報(bào)     責(zé)任編輯: 范博洋
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